خدمات تكنولوجيا المعلومات: ترتفع الأجور الاسمية، وتنخفض الأجور الحقيقية
ووفقا للمكتب الاتحادي للإحصاء، فإن الرواتب الحقيقية في صناعة تكنولوجيا المعلومات آخذة في الانخفاض على الرغم من الزيادة الطفيفة في الأجور الاسمية. تعرف على تأثير ذلك على القوة الشرائية. #صناعة_تقنية_المعلومات #تنمية_الأجور #المكتب الإحصائي الاتحادي

خدمات تكنولوجيا المعلومات: ترتفع الأجور الاسمية، وتنخفض الأجور الحقيقية
نشر المكتب الفدرالي للإحصاء مؤخرا بيانات حول تطورات الأجور لعام 2023. وعلى الرغم من أن الأجور الاسمية في صناعة خدمات تكنولوجيا المعلومات قد زادت بشكل طفيف، إلا أن هناك اتجاها تنازليا في الأجور الحقيقية. يعد علماء الكمبيوتر من بين أصحاب الدخل الأعلى في سويسرا، ومن المتوقع أيضًا أن ترتفع الرواتب في هذه الصناعة بشكل طفيف في عام 2023، كما تظهر الأرقام الحالية الصادرة عن مكتب الإحصاء الفيدرالي.
ومقارنة بالعام السابق، ارتفعت الأجور الاسمية لخدمات تكنولوجيا المعلومات بنسبة 1.6 في المائة، في حين بلغ متوسط الزيادة لجميع القطاعات في سويسرا 1.7 في المائة. ومع ذلك، انخفض الأجر الحقيقي بمتوسط 0.4% بسبب معدل التضخم الأعلى من المتوسط. ويعود السبب الرئيسي في ذلك إلى ارتفاع أسعار الكهرباء والغاز والإيجارات. وفي صناعة خدمات تكنولوجيا المعلومات، بلغ الانخفاض في الأجور الحقيقية 0.5 في المائة. وفي المقابل، ارتفعت الأجور الاسمية في قطاعات النشر والإعلام المرئي والمسموع والإذاعة والاتصالات بنسبة 2.2%، فيما ارتفعت الأجور الحقيقية بنسبة 0.1%.
سجلت صناعة تكنولوجيا المعلومات ثاني أعلى نقص في العمال المهرة في جميع القطاعات في سويسرا في عام 2023، وفقا لأرقام شركة أديكو. ومن المثير للاهتمام أن بعض المجالات مثل "الأنشطة الحرة والعلمية والتقنية" (-2.7%) والخدمات الصحية والاجتماعية (-2%) و"تصنيع السلع الأخرى والإصلاح والتركيب" (-2.5%) أظهرت أكبر انخفاض في الأجور الحقيقية. وفي المقابل، سجلت الإدارة العمومية زيادة حقيقية في الأجور بنسبة 1,5%.
تجدر الإشارة إلى أنه على الرغم من أن تطور الأجور في قطاع تكنولوجيا المعلومات في سويسرا أظهر زيادة إيجابية في الأجور الاسمية، إلا أن القوة الشرائية للأجور الحقيقية تأثرت بسبب التضخم. إن التحديات الحالية المتمثلة في نقص العمال المهرة وتأثيرها على الأجور هي جوانب يجب على صناعة تكنولوجيا المعلومات الاستمرار في مراقبتها.