Industria del caucho: ¡Negociación colectiva para 70.000 empleados en Hannover!

Industria del caucho: ¡Negociación colectiva para 70.000 empleados en Hannover!

La negociación colectiva para unos 70.000 empleados está al orden del día en la industria del caucho alemana. Hoy se celebra en Hannover la tercera ronda de negociaciones entre el sindicato IGBCE y la asociación patronal ADK. Las negociaciones comienzan a las 10 de la mañana en un hotel, aunque la duración es incierta. La mayoría de los empleados trabajan en Hesse y Baja Sajonia, centrándose en los proveedores de automóviles, especialmente en fabricantes de neumáticos como Goodyear y Pirelli.

Además, las negociaciones son importantes para muchas otras industrias, como los fabricantes de condones (como Mapa) y los productores de chupetes, chalecos salvavidas y tubos hospitalarios. El IGBCE no logró llegar a un acuerdo en las dos primeras rondas de negociaciones, que tuvieron lugar en abril y mayo. Por lo tanto, ambas partes aspiran a un resultado en esta tercera ronda para superar las incertidumbres.

Demandas sindicales

El sindicato exige un aumento salarial del 6,7 por ciento, un aumento en el salario de los aprendices y beneficios para los miembros del sindicato. Una preocupación central es mejorar las condiciones en el trabajo por turnos, particularmente mediante subsidios más altos. La duración del convenio colectivo debería fijarse en 12 meses. La negociadora Katharina Stihler explica el deseo de los empleados de obtener más ingresos para afrontar la vida cotidiana y considera que las exigencias son realistas en vista del aumento del coste de la vida y de las previsiones económicas positivas para el sector. Estas exigencias ya fueron resueltas el 6 de marzo en Fulda por la Comisión Federal de Tarifas del IGBCE DGB informó.

La oferta del empleador

La oferta de la patronal prevé dos aumentos de 40 y 50 euros cada uno con un plazo de 25 meses. Los empleadores también se muestran abiertos a una bonificación adicional para los miembros del sindicato. El negociador del ADK, Thomas Hofmann, se mostró optimista sobre un posible compromiso. El negociador del IGBCE, Stihler, informó de algunos avances, pero exige más concesiones a los empresarios.

Mientras continúan las negociaciones, queda por ver si las dos partes llegarán a un acuerdo en la ronda de hoy, que podría ser crucial para los trabajadores del caucho. El actual convenio colectivo salarial está vigente hasta el 31 de mayo de 2025.

Para obtener más información y una descripción detallada de las negociaciones y demandas, visite Periódico del sur de Alemania.