Nedarbingumo atostogos Vokietijoje 2023 m.: 13% daugiau nedarbingumo lapelių – pavojaus signalas ekonomikai

Nedarbingumo atostogos Vokietijoje 2023 m.: 13% daugiau nedarbingumo lapelių – pavojaus signalas ekonomikai

Remiantis ataskaita, kurią pateikė www.tagesspiegel.de, nedarbingumo atostogos Vokietijoje 2023 metais jau antrą kartą iš eilės buvo rekordinio lygio. Palyginti su praėjusiais metais, nedarbingumo lapelių iš viso buvo 13 procentų daugiau. DAK-Gesundheit generalinis direktorius Andreasas Stromas apibūdino rezultatą kaip nerimą keliantį ekonomikai, ypač dėl darbo procesų valdžios institucijose ir įmonėse dėl kvalifikuotų darbuotojų trūkumo.

DAK šį piką pirmiausia priskiria kvėpavimo takų ligoms, tokioms kaip peršalimas ir gripas. Vien peršalimas sudarė 16 procentų nedarbingumo atostogų, o dėl psichikos ligų ir raumenų ir kaulų sistemos sutrikimų taip pat padaugėjo nedarbingumo dienų. Skirtumai tarp profesinių grupių buvo ypač ryškūs – geriatrinės priežiūros ir vaikų priežiūros darbuotojai pranešė apie ligą daugiau nei vidutiniškai.

DAK analizė paremta 2,39 mln. DAK apdraustų darbuotojų duomenimis. DAK generalinis direktorius Stromas paaiškino, kad trumpalaikės nedarbingumo atostogos taikant elektroninio pranešimo procedūras iš dalies gali paaiškinti padidėjimą, tačiau ilgalaikės ligos, tokios kaip depresija, lėmė didelę nebuvimo dalį.

Šio rekordinio lygio poveikis darbo rinkai ir finansų sektoriui gali būti įvairus. Padidėjęs susirgimų lygis turi tiesioginės įtakos įmonės produktyvumui, nes mažėja darbo efektyvumas ir atsiranda pakaitinių darbuotojų išlaidos. Be to, padidėjęs nedarbingumas dėl ligos gali turėti ilgalaikės įtakos užimtumo situacijai, nes įmonės gali nedrąsiai samdyti naujų darbuotojų, siekdamos kompensuoti galimus nebuvimus.

Apskritai ši ataskaita rodo, kad didelis susirgimų lygis Vokietijoje gali turėti sudėtingų padarinių ekonomikai, todėl jį reikėtų atidžiai išanalizuoti ir spręsti tiek sveikatos politikos, tiek ekonomikos požiūriu.