Likelønnsinitiativ i Aargau: overveldende nederlag for venstresiden!

Likelønnsinitiativ i Aargau: overveldende nederlag for venstresiden!

Den 18. mai 2025 hadde kantonen Aargau en avgjørende avstemning om det folkelige initiativet «Like lønn i kantonen Aargau – nå!» samt skattelovrevisjonen. Til tross for innsatsen fra SP, De Grønne og fagforeninger, ble likelønnsinitiativet avvist i nesten alle lokalsamfunn. Høyt Zofinger Tagblatt Det ble et skuffende resultat med 62,8 prosent av stemmene mot initiativet, som ble ledsaget av en valgdeltakelse på 31,6 prosent og talte 50 678 ja-stemmer mot 85 637 nei-stemmer.

I byen Aarau var imidlertid resultatet nærmere: det ble uavgjort med 2.912 ja- og 2.912 nei-stemmer. Fagforeningsmann og SP-byråd Silvia Dell'Aquila uttrykte skuffelse gitt det samlede resultatet, men uttrykte sin glede over støtten i Aarau. Hun uttrykte sin kritikk av opponentkomiteen, som hun beskyldte for feilinformasjon og ukritisk medieoppslag.

Initiativet i detalj

Initiativet, som ble sendt inn 12. juni 2024 med 3 281 gyldige underskrifter, la opp til obligatoriske lønnsanalyser for bedrifter med 50 eller flere ansatte og gjenoppretting av et kantonalt fagkontor for likestilling. Dette fagkontoret ville vært posisjonert som et kontroll- og rapporteringskontor. Foreløpig er lønnsanalyser kun obligatoriske for bedrifter med mer enn 100 ansatte, i henhold til nasjonal likestillingslov. Initiativet ble støttet av ulike organisasjoner, inkludert Aargau fagforenings paraplyorganisasjon, kvinneorganisasjoner, SP og De Grønne.

Motstandere av initiativet hevdet at slike reguleringer kan føre til byråkrati og ha en negativ innvirkning på Aargau som forretningssted. Andreas Rüegger, kampanjeleder for Aargau Chamber of Industry and Commerce (AIHK), bemerket at lønnsstrukturanalysen var en sak i hele Sveits. Sjefen hans, AIHK-direktør Beat Bechtold, anerkjente at det kunne være lønnsdiskriminering i visse selskaper, spesielt i kvinnedominerte yrker, men tok til orde for initiativet generelt.

Politiske reaksjoner

Regjeringsrådet, representert ved ordfører Dieter Egli, tok også avstemningsresultatet til etterretning og anbefalte å forkaste initiativet. Egli viste til at lønnsforskjellene mellom menn og kvinner er nesten halvert de siste årene. FDP hevdet at initiativet ville skape en tilstand av lediggang og at byråkrati ikke ville føre til mer likhet. "Vi tar til orde for insentiver og tiltak for å fremme likestilling i stedet for byråkratiske reguleringer," sa FDPs partipresident Sabina Freiermuth.

Initiativet var ikke bare kontroversielt blant befolkningen, men ble også avvist i kantonparlamentet med 97 nei til 35 ja. Selv om initiativet mislyktes, kunngjorde Sabine Sutter-Suter, president i Aargau Equality Association, at hun ville fortsette å kjempe for et statlig kontaktpunkt for likestillingsspørsmål. "Vi vil ikke slutte å kjempe for likelønn," understreket hun.

Initiativets støttespillere må nå konsentrere seg om de neste stegene for å fortsette å representere sine mål i den politiske diskursen. Dette vil på ingen måte avslutte diskusjonen om likelønn, fattigdom i alderdommen og kvinners økonomiske ulempe. Hvordan Aargauer Zeitung Som nevnt har det sosiale presset for likestilling i det minste ikke blitt mindre, og initiativtakerne vil sannsynligvis forbli tilstede på den politiske arenaen med sine bekymringer i fremtiden.