Het minimumloon verkleint de loonkloof in Duitsland

Het minimumloon verkleint de loonkloof in Duitsland

Volgens het Federale Bureau voor de Statistiek heeft het hogere minimumloon de inkomenskloof tussen lage en topverdieners in Duitsland verkleind. In de periode april 2022 tot en met april 2023 is de loonkloof tussen beide groepen kleiner geworden. De verhoging van het minimumloon van 9,82 euro naar 12 euro was een beslissende factor in deze ontwikkeling. Vóór deze stijging hadden hoogverdieners in 2018 3,27 keer het inkomen verdiend van laagverdieners, wat in het voorjaar van 2022 was gestegen tot 3,28 keer. Maar een jaar later was deze waarde gedaald tot 2,98 keer, wat een aanzienlijke verandering is.

De inkomensgroepen worden door het Federale Bureau voor de Statistiek gedefinieerd op basis van de bovenste en onderste tien procent van de loonschaal. In april 2023 bedroeg het gemiddelde brutoloon van de ondergroep 12,25 euro, terwijl de bovengroep 36,48 euro bedroeg. De loonstijging voor de lage verdieners bedroeg gemiddeld 12,4 procent, terwijl er voor de hogere verdieners slechts een stijging van 1,9 procent was.

Hoewel de loonkloof in zowel West- als Oost-Duitsland kleiner is geworden, bestaan ​​er nog steeds regionale verschillen. In april 2023 verdienden de hogere verdieners in het westen van het land 3,04 keer zoveel als de lagere groep, terwijl dit in het oosten slechts 2,49 keer zo veel was. Toekomstige ontwikkelingen blijven potentieel tonen, aangezien het wettelijk minimumloon op 1 januari 2024 opnieuw steeg, dit keer naar 12,41 euro. Er wordt zelfs gesproken over een verhoging van het minimumloon naar 15 euro in de toekomst, wat de inkomenskloof tussen lage en topverdieners verder zou kunnen helpen verkleinen.