Minimalna plača zmanjšuje razlike v plačah v Nemčiji

Minimalna plača zmanjšuje razlike v plačah v Nemčiji

Po podatkih Zveznega statističnega urada je zvišana minimalna plača zmanjšala razliko v dohodku med tistimi z nizkimi in visokimi zaslužki v Nemčiji. V obdobju od aprila 2022 do aprila 2023 se je razlika v plačah med obema skupinama zmanjšala. Pri tem je bil odločilen dvig minimalne plače z 9,82 evra na 12 evrov. Pred tem zvišanjem so prejemniki z visokimi zaslužki leta 2018 zaslužili 3,27-kratnik dohodka z nizkimi dohodki, ki se je spomladi 2022 povečal na 3,28-kratnik. Toda leto kasneje je ta vrednost padla na 2,98-kratnik, kar je pomembna sprememba.

Dohodkovne skupine določa Zvezni statistični urad glede na zgornjih in spodnjih deset odstotkov plačne lestvice. Aprila 2023 je povprečna bruto plača nižje skupine znašala 12,25 evra, zgornje skupine pa 36,48 evra. Pri nižjih plačah so se plače v povprečju zvišale za 12,4 odstotka, pri višjih pa le za 1,9 odstotka.

Čeprav se je razlika v plačah zmanjšala tako v zahodni kot v vzhodni Nemčiji, regionalne razlike še vedno obstajajo. Aprila 2023 so višji prejemniki na zahodu države zaslužili 3,04-krat več kot nižja skupina, na vzhodu pa le 2,49-krat. Prihodnja gibanja še naprej kažejo potencial, saj se je zakonsko določena minimalna plača 1. januarja 2024 ponovno zvišala, tokrat na 12,41 evra. Razpravlja se celo o dvigu minimalne plače na 15 evrov v prihodnosti, kar bi lahko pripomoglo k nadaljnjemu zmanjševanju razlike v dohodku med tistimi z nizkimi in visokimi zaslužki.