Minimilönen minskar löneskillnaderna i Tyskland

Minimilönen minskar löneskillnaderna i Tyskland

Enligt Federal Statistical Office har den höjda minimilönen minskat inkomstskillnaden mellan låg- och toppinkomsttagare i Tyskland. Under perioden april 2022 till april 2023 minskade löneskillnaderna mellan de två grupperna. Höjningen av minimilönen från 9,82 euro till 12 euro var en avgörande faktor för denna utveckling. Före denna ökning hade höginkomsttagare tjänat 3,27 gånger inkomsten för låginkomsttagare 2018, vilket hade ökat till 3,28 gånger våren 2022. Men ett år senare hade detta värde sjunkit till 2,98 gånger, vilket är en betydande förändring.

Inkomstgrupperna definieras av Federal Statistical Office baserat på de översta och nedersta tio procenten av löneskalan. I april 2023 var den nedre gruppens genomsnittliga bruttoförtjänst 12,25 euro, medan den övre gruppen var 36,48 euro. Löneökningen för låginkomsttagare var i genomsnitt 12,4 procent, medan det bara var en ökning med 1,9 procent för högre inkomster.

Även om löneskillnaderna har minskat i både västra och östra Tyskland finns fortfarande regionala skillnader. I april 2023 tjänade högre inkomsttagare i västra landet 3,04 gånger så mycket som den lägre gruppen, medan det i öst bara var 2,49 gånger. Den framtida utvecklingen fortsätter att visa potential, eftersom den lagstadgade minimilönen steg igen den 1 januari 2024, denna gång till 12,41 euro. Det diskuteras till och med om att höja minimilönen till 15 euro i framtiden, vilket skulle kunna bidra till att ytterligare minska inkomstskillnaden mellan låg- och toppinkomsttagare.