Podzimní zpráva MINT: Německu chybí téměř 300 000 pracovníků – naléhavá potřeba opatření pro finanční experty
Podle zprávy www.tagesschau.de existuje podzimní zpráva MINT německého ekonomického institutu IW, která ukazuje, že v profesích MINT chybí téměř 300 000 pracovníků, mezi nimiž jsou jak akademici, tak kvalifikovaní pracovníci. Zpráva jasně uvádí, že potřeba těchto pracovníků bude i nadále narůstat. Největší mezery existují u pracovních míst v energetice a elektrotechnice a očekává se, že potřeba pracovníků STEM v příštích letech výrazně vzroste kvůli demografickému vývoji. Skutečnost, že stále roste potřeba STEM specialistů a zároveň se snižuje počet nových studentů a úroveň matematických znalostí mezi studenty, může vést ke zvýšení mezery v dovednostech. …

Podzimní zpráva MINT: Německu chybí téměř 300 000 pracovníků – naléhavá potřeba opatření pro finanční experty
Podle zprávy od www.tagesschau.de, existuje podzimní zpráva MINT německého ekonomického institutu IW, která ukazuje, že v profesích MINT chybí téměř 300 000 pracovníků, mezi nimiž jsou jak akademikové, tak kvalifikovaní pracovníci. Zpráva jasně uvádí, že potřeba těchto pracovníků bude i nadále narůstat. Největší mezery existují u pracovních míst v energetice a elektrotechnice a očekává se, že potřeba pracovníků STEM v příštích letech výrazně vzroste kvůli demografickému vývoji.
Skutečnost, že stále roste potřeba STEM specialistů a zároveň se snižuje počet nových studentů a úroveň matematických znalostí mezi studenty, může vést ke zvýšení mezery v dovednostech. Demografická náhradní poptávka po zaměstnancích STEM se během pěti let zvýší o 21 500 lidí, což může být obtížné, pokud nebude k dispozici dostatek kvalifikovaných pracovníků. Poukazuje se také na to, že pracovní podmínky v profesích MINT jsou i nadále atraktivní, což by mohlo zesílit konkurenci o kvalifikované pracovníky.
Aby se tyto mezery odstranily, autoři zprávy navrhují přilákat více žen a přistěhovalců ke kariérám STEM. Kromě toho by se měl obecně zlepšit vzdělávací systém, aby se podpořil potenciál žáků a studentů v předmětech STEM. Tato opatření by mohla mít pozitivní dopad na trh práce v oblasti STEM a pomoci snížit mezeru v dovednostech.
Celkově vzrůstající mezera v dovednostech v profesích MINT by mohla představovat výzvu pro společnosti a ekonomiku. Existují náznaky, že konkurence pro odborníky v oblasti STEM se může v budoucnu zintenzivnit, což by mohlo dále ovlivnit platové a pracovní podmínky v těchto profesích. Je důležité, aby byly společnosti připraveny přizpůsobit se těmto měnícím se podmínkám na trhu práce.
Přečtěte si zdrojový článek na www.tagesschau.de