Nova dialogna točka za podjetja v Kalkarju: Univerza in podjetja združeni!
V komercialnem središču Kalkar se odpre nova poslovna dialogna točka za mreženje univerz in podjetij ter spodbujanje inovativnosti.

Nova dialogna točka za podjetja v Kalkarju: Univerza in podjetja združeni!
Univerza za uporabne znanosti je v Kalkarju vzpostavila novo kontaktno točko za spodbujanje dialoga med univerzo in podjetji. Ta pobuda je del večjega projekta, katerega namen je okrepiti sodelovanje z regionalnimi podjetji. Namen je bolje izkoristiti ekonomsko strokovno znanje univerze in s tem podpreti domači trg dela. Nova točka gospodarskega dialoga se nahaja v poslovnem in start-up centru Kalkar v Kehrumu in je bila zapečatena z uradnim podpisom obeh strani.
Julia Roelofsen, vodja inovacij za poslovanje v projektu TransRegINT, je kontaktna oseba za zainteresirana podjetja in jo lahko kontaktirate na 02821 806 73-9938 ali po elektronski pošti na transregint@hochschule-rhein-waal.de. Ta pobuda ni samo korist za lokalna podjetja, ampak tudi za študente univerze, ki imajo koristi od tesne povezave s prakso.
Prednosti univerze
Za Univerzo uporabnih znanosti (HAW), znano tudi kot univerza uporabnih znanosti, je značilna visoka stopnja praktične ustreznosti in tesno povezovanje z regionalnimi in mednarodnimi podjetji. V Nemčiji je več kot 200 tovrstnih univerz, HAW pa je bila ustanovljena pred približno 50 leti. V primerjavi z univerzami je poudarek bolj na raziskavah in poučevanju, povezanih z aplikacijo.
Pomembna značilnost HAW je sodobna zasnova poučevanja, ki vključuje majhne učne skupine ter praktične vaje v laboratorijih in tehničnih projektnih skupinah. Pripravništvo ali praktični semester je običajno obvezen, kar bistveno izboljša karierne možnosti diplomantov. Trenutno je okoli 40 % vseh študentov v Nemčiji vpisanih na univerze uporabnih znanosti ali tehnične visoke šole.
Mednarodni vidiki HAW
HAW je zelo priljubljen tudi pri mednarodnih študentih. V zimskem semestru 2022/23 je na HAW študiralo okoli 158.000 mednarodnih študentov, kar poudarja povpraševanje po kvalificiranih delavcih z medkulturnimi veščinami. HAW aktivno vlaga v internacionalizacijo in ponuja številne mednarodne tečaje. Obstajajo tudi štipendije in možnosti financiranja za mednarodne študente, ki so dostopne prek DAAD.
Diplomanti HAW pogosto dobijo stalno zaposlitev z višjo začetno plačo v primerjavi s svojimi kolegi študenti. Njihove diplome so enakovredne, inštituti pa vse bolj širijo svojo pravico do podeljevanja doktoratov, da bi dodatno spodbujali akademsko kariero. Tesno sodelovanje z industrijo in praktično usposabljanje sta bistvena dejavnika, ki prispevata k regionalnemu razvoju in inovativni moči univerze.