Šokējošas algas Saksijā-Anhaltē: katrs trešais cīnās par izdzīvošanu!

Šokējošas algas Saksijā-Anhaltē: katrs trešais cīnās par izdzīvošanu!

Saksija-Anhalte ir viena no federālajām zemēm ar zemākajām algām Vācijā. Apmēram trešā daļa valstī strādājošo, kas strādā pilnu slodzi, mēnesī nopelna mazāk nekā 2750 eiro bruto. Šo satraucošo situāciju apstiprina pašreizējie federālās valdības dati, kas tika publiskoti, reaģējot uz kreiso deputāta Dītmara Barča lūgumu. Attiecīgi izpeļņas limits pat vidēji valstī ir zem 2750 eiro 20,9 procentiem strādājošo. Turklāt gandrīz 60 procenti pilnas slodzes darbinieku Saksijā-Anhaltē nopelna mazāk nekā 3500 eiro bruto, kas liecina par plaši izplatītu algu problēmu.

Kopumā Saksijā-Anhaltē pilnu slodzi strādā aptuveni pusmiljons cilvēku. Barčs vērš uzmanību uz zemo algu sekām: ienākumi zem 3500 eiro var novest pie nabadzības līmeņa pensijām. Lai saņemtu likumā noteikto pensiju, kas nav zem nabadzības riska sliekšņa, nepieciešama bruto mēnešalga, kas lielāka par 3300 eiro. Tas vairo diskusiju par algu palielināšanas un sociālās politikas reformu nepieciešamību.

Minimālās algas ietekme

No 2026.gada 1.janvāra plānots minimālās algas paaugstinājums no 12,82 eiro līdz 13,90 eiro stundā. Saskaņā ar aplēsēm, aptuveni 164 000 no kopumā 832 000 darbinieku, kuriem ir jāveic sociālās apdrošināšanas iemaksas, Saksijā-Anhaltē gūs labumu no tā. Tas atbilst aptuveni 20 procentu ietekmei. Atšķirībā no iepriekšējiem paaugstinājumiem redzams, ka minimālās algas palielinājumam ir lielāka ietekme, īpaši Vācijas austrumos (izņemot Berlīni), kura ietekme ir 20 procenti, savukārt valstī vidēji ir 17 procenti.

Līdz ar pēdējo palielinājumu 2022. gada oktobrī līdz 12 eiro, Saksijā-Anhaltē jau 19 procenti darbinieku guva labumu. Minimālās algas palielinājums varētu ietekmēt aptuveni 6,6 miljonus darbavietu visā Vācijā, un aptuveni 2,5 procenti darbavietu Saksijā-Anhaltē ir iekļauti šajos skaitļos. Tas palielinātu algu fondu no 218 miljoniem eiro līdz 231 miljonam eiro, nepalielinot minimālo algu.

Dzimumu sadalījums un korporatīvā struktūra

Pārsteidzoša ir arī atšķirība starp vīriešu un sieviešu ietekmi Saksijā-Anhaltē: 21 procents sieviešu, bet tikai 18 procenti vīriešu gūst labumu no minimālās algas. Ietekme pēc nodarbinātības veida liecina, ka pieaugums ietekmē 10 procentus pilnas slodzes, 24 procentus nepilnas slodzes darbinieku un 67 procentus maz atalgoto darbinieku. Uzņēmumos, kuriem nav saistoši koplīgumi, tiek skarti 30 procenti darbavietu, savukārt uzņēmumos, uz kuriem attiecas koplīgumi, tikai 10 procenti.

Arī korekcijas likme dažādās ekonomikas nozarēs ir atšķirīga. Pieaugums skar 21 procentu pakalpojumu nozarē strādājošo, bet ražošanas sektorā tas skar tikai 14 procentus. Tāpat varētu lēst, ka 2027.gada janvārī gaidāmais minimālās algas paaugstinājums līdz 14,60 eiro skars 26 procentus darbavietu.

Pašreizējā diskusija par algām un minimālajām algām ilustrē nepieciešamību pēc fundamentālām izmaiņām Vācijas darba tirgū, lai nodrošinātu sociālo taisnīgumu un adekvātu pensiju nodrošinājumu. Lai gan pašreizējā situācija Saksijā-Anhaltē ir satraucoša, gaidāmais minimālās algas pieaugums varētu vismaz daļēji mazināt negatīvo attīstību.

Lai iegūtu sīkāku informāciju par algu situāciju Saksijā-Anhaltē, var apmeklēt šādas saites: Süddeutsche Zeitung ziņo, ka... un Saksijas-Anhaltes statistika sniedz informāciju par....