Šokantne plače na Saškem-Anhaltu: Vsak tretji se bori za preživetje!

Šokantne plače na Saškem-Anhaltu: Vsak tretji se bori za preživetje!

Saška-Anhalt je ena izmed zveznih dežel z najnižjimi plačami v Nemčiji. Približno tretjina redno zaposlenih v državi zasluži manj kot 2750 evrov bruto na mesec. To alarmantno stanje podpirajo aktualni podatki zvezne vlade, ki so bili objavljeni na zahtevo poslanca Levice Dietmarja Bartscha. Skladno s tem je meja plač tudi v državnem povprečju pod 2750 evri za 20,9 odstotka zaposlenih. Poleg tega skoraj 60 odstotkov redno zaposlenih na Saškem-Anhaltu zasluži manj kot 3500 evrov bruto, kar kaže na zelo razširjen problem plač.

Skupno je na Saškem-Anhaltu s polnim delovnim časom zaposlenih približno pol milijona ljudi. Bartsch opozarja na posledice nizkih plač: zaslužki pod 3500 evri bi lahko vodili do pokojnin na ravni revščine. Za prejemanje zakonsko določene pokojnine, ki ni pod pragom tveganja revščine, je potrebna višja od 3300 evrov bruto mesečne plače. To povečuje razpravo o potrebi po povečanju plač in reformi socialne politike.

Učinki minimalne plače

S 1. januarjem 2026 je predviden dvig minimalne plače z 12,82 evra na 13,90 evra na uro. Po ocenah bo to koristilo približno 164.000 od skupno 832.000 zaposlenih, ki so zavezani za socialne prispevke v Saški-Anhalt. To ustreza vplivu okoli 20 odstotkov. V nasprotju s prejšnjimi dvigi je razvidno, da ima dvig minimalne plače izrazitejši vpliv, zlasti v vzhodni Nemčiji (brez Berlina), z vplivom 20 odstotkov, medtem ko je državno povprečje 17 odstotkov.

Z zadnjim dvigom oktobra 2022 na 12 evrov je koristilo že 19 odstotkov zaposlenih na Saškem-Anhaltu. Zvišanje minimalne plače bi lahko vplivalo na okoli 6,6 milijona delovnih mest po vsej Nemčiji, pri čemer je v te številke vključenih okoli 2,5 odstotka delovnih mest v Saški-Anhalt. S tem bi se masa plač povečala z 218 milijonov evrov na 231 milijonov evrov brez dviga minimalne plače.

Porazdelitev po spolu in struktura podjetja

Osupljiva je tudi razlika v prizadetosti moških in žensk na Saškem-Anhaltu: 21 odstotkov žensk in le 18 odstotkov moških prejema minimalno plačo. Učinki po vrstah zaposlitve kažejo, da je podražitev prizadetih 10 odstotkov zaposlenih s polnim delovnim časom, 24 odstotkov zaposlenih s krajšim delovnim časom in 67 odstotkov zaposlenih z minimalnimi plačami. V podjetjih, ki niso zavezanci kolektivnih pogodb, je prizadetih 30 odstotkov delovnih mest, v podjetjih kolektivnih pogodb pa le 10 odstotkov.

Stopnja prilagoditve se razlikuje tudi med različnimi gospodarskimi sektorji. Povišanje zadeva 21 odstotkov zaposlenih v storitvenem sektorju, medtem ko jih je v proizvodnem sektorju prizadetih le 14 odstotkov. Ocenili bi lahko tudi, da bo bližajoči se dvig minimalne plače na 14,60 evra januarja 2027 prizadel 26 odstotkov delovnih mest.

Sedanja razprava o plačah in minimalnih plačah ponazarja potrebo po temeljitih spremembah na nemškem trgu dela, da bi zagotovili socialno pravičnost in ustrezno pokojnino. Čeprav so trenutne razmere na Saškem-Anhaltu zaskrbljujoče, bi lahko prihajajoče zvišanje minimalne plače vsaj delno omililo negativni razvoj.

Za več podrobnosti o plačnih razmerah na Saškem-Anhaltu lahko obiščete naslednje povezave: Süddeutsche Zeitung poroča, da... in Statistični urad Saške-Anhalt ponuja informacije o....