Tesla søger hundredvis af nye medarbejdere – IG Metall advarer om overbelastning!

Tesla søger hundredvis af nye medarbejdere – IG Metall advarer om overbelastning!

Tesla er begyndt at annoncere jobs i Tyskland igen. Det rammer især fabrikken i Grünheide ved Berlin, hvor elektronikproducenten ønsker at skabe en lang række nye arbejdspladser. På trods af et markant fald i salg og økonomiske resultater efterlyser fagforeningen IG Metall forbedrede arbejdsforhold for eksisterende medarbejdere. Den advarer mod overbelastning og peger på de aktuelle udfordringer i arbejdsstyrken. Højt Verden I alt blev 317 stillinger opslået i april 2023, heraf 119 på fabrikken i Grünheide. Men i forhold til tidligere måneder er disse tal relativt lave, da Tesla ellers havde mellem 100 og 200 jobs om måneden.

Efter at virksomheden i 2022 iværksatte drastiske omkostningsbesparelser og afskedigede adskillige medarbejdere, søgte Tesla kun 28 nye medarbejdere i Grünheide mellem maj og august 2022. Den dominerende markedsanalyse for det tyske arbejdsmarked viste, at siden begyndelsen af ​​2023 er mere end halvdelen af ​​de stillinger, der var ledige i hele det foregående år, allerede blevet opslået. I alt 1.430 stillinger blev opslået i Tyskland i de første fire måneder af 2023, sammenlignet med 2.517 året før.

Økonomisk situation og produktionsmål

I første kvartal af 2023 er de økonomiske tegn dårlige for Tesla. Salg, overskud og salgstal er faldet mærkbart. Nettoindkomsten var kun $409 millioner, et fald på over 70% i forhold til året før. Årsagerne til dette er forskellige. Ifølge rapporter blev Musks involvering i Trump-administrationen og skiftet til den nye Model Y set som delvist ansvarlige for dette fald.

Ikke desto mindre har Tesla ambitiøse produktionsmål: Den ugentlige produktion skal øges fra 5.000 til 7.500 køretøjer. På lang sigt planlægger virksomheden at producere 10.000 og senere 20.000 køretøjer om ugen. IG Metall efterlyser dog yderligere arbejdskraft for at få sikkerhedsproblemer og stress på medarbejderne under kontrol.

Arbejdsforhold og fagforening

IG Metall har for nylig haft særlig indflydelse på arbejdsforholdene i Grünheider Gigafactory. Over 1.000 ansatte har meldt sig ind i fagforeningen, hvilket ville være utænkeligt i USA, hvor fagforeninger er udelukket fra fabrikkerne. Medarbejderne bar klistermærker med sloganet "Sammen for sikkert og retfærdigt arbejde hos Tesla." Rapporter om arbejdsulykker og sikkerhedsbortfald er dukket op i en undercover-dokumentar, hvor tre ambulancer kører op til fabrikken under et blitz.

Arbejdsforholdene er dog usikre: En tredjedel af medarbejderne er i øjeblikket sygemeldt, hvilket medfører et øget pres på de resterende medarbejdere. Rapporterne nævner, at Tesla betaler under standardsatsen og ikke giver nogen tillæg for sene vagter eller ferie- eller julebonusser. Dette kan påvirke medarbejdernes motivation.

Fokus er især på IG Metalls bestræbelser på at vælge et reelt samarbejdsudvalg for mere effektivt at kunne repræsentere medarbejdernes bekymringer. Efter en nylig blitz annoncerede Tesla lønstigninger, men det er endnu uvist, om dette vil løse de underliggende problemer forbundet med arbejdsbyrde og forhold i produktionen.

Den nuværende situation hos Tesla rejser spørgsmål om virksomhedens fremtidige udvikling og viser vigtigheden af ​​en stærk repræsentation af arbejdstagernes rettigheder.