Wafios, leader mondial du marché à Reutlingen, annonce le chômage partiel pour 450 collaborateurs !

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L'entreprise de construction mécanique Wafios à Reutlingen annonce un chômage partiel pour 450 salariés à partir de juillet 2025 en raison d'une baisse des commandes.

Der Maschinenbauer Wafios in Reutlingen meldet Kurzarbeit für 450 Mitarbeiter ab Juli 2025 wegen Auftragsrückgängen.
L'entreprise de construction mécanique Wafios à Reutlingen annonce un chômage partiel pour 450 salariés à partir de juillet 2025 en raison d'une baisse des commandes.

Wafios, leader mondial du marché à Reutlingen, annonce le chômage partiel pour 450 collaborateurs !

L'entreprise de construction mécanique Wafios de Reutlingen, connue comme leader mondial du marché dans le domaine des cintreuses de fils et de tubes, a annoncé aujourd'hui que le chômage partiel serait introduit pour environ 60 % de ses effectifs à partir du 1er juillet de cette année. Environ 450 salariés seront concernés par cette mesure qui, compte tenu du nombre total de 750 salariés, touche une part importante des effectifs. Cette décision a été prise en réponse à la baisse du nombre de commandes et à la hausse des coûts, tels que Mercure signalé.

En 2023, le chiffre d'affaires de Wafios s'est élevé à 189,3 millions d'euros. Le patron de l'entreprise, Uwe-Peter Weigmann, a informé les salariés des mesures à venir lors d'une réunion du personnel le 4 juin. Le chômage partiel durera six mois et vise à réduire de 10 à 15 % la durée du travail des salariés concernés. Il n’est pas prévu de dépasser la barre des 20 %. Wafios a souligné qu'il s'agit d'une décision stratégique pour répondre à la situation actuelle du marché sans devoir procéder à des réductions d'effectifs.

Contexte du chômage partiel

Selon Wafios, certains domaines d'activité tels que la mobilité électrique et le secteur des sources se portent bien, tandis que d'autres connaissent un déclin. Malgré ces défis, l'entreprise ne prévoit pas de suppression d'emplois et a réitéré son engagement en faveur du site de Reutlingen. Cette décision contraste avec l'évolution de l'année précédente, lorsque l'entreprise de construction mécanique Manz, basée à Reutlingen, avait également introduit le chômage partiel avant que l'entreprise ne dépose le bilan et ne soit vendue. FR souligne que Wafios ne considère pas le chômage partiel comme un signal d'alarme, mais plutôt comme une mesure temporaire visant à stabiliser l'entreprise.

La décision de mettre en œuvre le chômage partiel peut être interprétée comme faisant partie d’une approche pragmatique visant à réagir avec flexibilité aux conditions du marché. Même si certains secteurs de l’entreprise continuent de prospérer, l’incertitude générale qui règne dans le secteur ne peut être ignorée. Wafios reste optimiste et compte sur une stabilisation de la situation des commandes à l'avenir.