Suche
Mein Konto
Manj podjetij v Južnem Badnu želi zmanjšati število zaposlenih - finančni strokovnjaki vidijo malo znakov gospodarskega optimizma.
Nekatera podjetja v Južnem Badnu želijo zmanjšati število zaposlenih. Manj podjetij želi ustvariti dodatna delovna mesta. Razlogov za gospodarski optimizem skorajda ni.
Ekonomija ima veliko opraviti s psihologijo. Ali povedano drugače: če je splošno razpoloženje dobro, več ljudi kupuje in vlaga, kar povečuje verjetnost vzpona. Zato odgovorni v gospodarskih združenjih tudi v temnih časih poskušajo najti znake preobrata. Za Christopha Münzerja, generalnega direktorja Badenskega združenja industrijskih podjetij (WVIB), je bilo ...
Nekatera podjetja v Južnem Badnu želijo zmanjšati število zaposlenih. Manj podjetij želi ustvariti dodatna delovna mesta. Razlogov za gospodarski optimizem skorajda ni.
Ekonomija ima veliko opraviti s psihologijo. Ali povedano drugače: če je splošno razpoloženje dobro, več ljudi kupuje in vlaga, kar povečuje verjetnost vzpona. Zato odgovorni v gospodarskih združenjih tudi v temnih časih poskušajo najti znake preobrata. Za Christopha Münzerja, generalnega direktorja Badenskega združenja industrijskih podjetij (WVIB), je bilo ...
Manj podjetij v Južnem Badnu želi zmanjšati število zaposlenih - finančni strokovnjaki vidijo malo znakov gospodarskega optimizma.
Einige Betriebe in Südbaden wollen die Zahl ihrer Mitarbeitenden verringern. Weniger Unternehmen möchten zusätzliche Arbeitsplätze schaffen. Anlass zu Konjunktur-Optimismus gibt es kaum.
Wirtschaft hat viel mit Psychologie zu tun. Oder anders gesagt: Ist die allgemeine Stimmung gut, wird mehr gekauft und investiert, was die Wahrscheinlichkeit eines Aufschwungs erhöht. Deshalb sind die Verantwortlichen von Wirtschaftsverbänden auch in düsteren Zeiten bemüht, Anzeichen für eine Trendwende zu finden. Für Christoph Münzer, Hauptgeschäftsführer des Wirtschaftsverbandes Industrieller Unternehmen Baden (WVIB), war es bei der ...
Glede na poročilo avtorja www.badische-zeitung.de,
Zdi se, da se gospodarske razmere v Južnem Badnu poslabšujejo, saj nekatera podjetja načrtujejo zmanjšanje števila zaposlenih, le nekaj podjetij pa želi ustvariti nova delovna mesta. Takšen razvoj kaže na nizko stopnjo gospodarskega optimizma.
Kot finančni strokovnjak je pomembno analizirati vpliv takšnega razvoja. Podjetja, ki zmanjšajo svojo delovno silo, bi lahko imela težave z izboljšanjem uspešnosti, kar bi lahko povzročilo upad naložb in splošno pesimizem v gospodarstvu. To bi lahko dolgoročno vplivalo na trg dela in kupno moč prebivalstva.
Zato je priporočljivo spremljati gospodarski razvoj v Južnem Badnu in sprejeti ukrepe za krepitev gospodarskega optimizma in spodbujanje podjetij k vlaganju v nova delovna mesta.
Preberite izvorni članek na www.badische-zeitung.de