Ministar gospodarstva Habeck planira reforme za borbu protiv nedostatka kvalificiranih radnika - financijski stručnjak analizira učinke

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

Prema izvješću s www.fr.de, savezni ministar gospodarstva i klime Robert Habeck radi na reformama za suzbijanje nedostatka radne i kvalificirane radne snage u Njemačkoj. Njegove mjere imaju za cilj povećati ponudu radnika i kvalificiranih radnika kako bi se osigurala budućnost Njemačke kao poslovne lokacije. Nacrt godišnjeg izvješća savezne vlade o gospodarstvu sadrži šest prijedloga reformi kojima se namjeravaju stvoriti poticaji za druge i one s niskim primanjima, starije osobe i izbjeglice. To također uključuje ispitivanje trajnog zakonskog prava na rad od kuće i integraciju osoba s migrantskom pozadinom na tržište rada. Te bi reforme mogle imati značajan utjecaj na tržište rada i financijski sektor. S jedne strane, povećanje bi moglo...

Gemäß einem Bericht von www.fr.de, arbeitet Bundeswirtschafts- und Klimaminister Robert Habeck an Reformen, um dem Arbeits- und Fachkräftemangel in Deutschland entgegenzuwirken. Seine Maßnahmen zielen darauf ab, das Angebot an Arbeits- und Fachkräften zu erhöhen, um die Zukunft des Wirtschaftsstandorts Deutschland zu sichern. Der Entwurf des Jahreswirtschaftsberichts der Bundesregierung enthält sechs Reformvorschläge, die Anreize für Zweit- und Geringverdiener, ältere Menschen und Geflüchtete schaffen sollen. Dazu gehören auch die Prüfung eines dauerhaften Rechtsanspruchs auf Homeoffice und die Integration von Menschen mit Migrationshintergrund in den Arbeitsmarkt. Diese Reformen könnten erhebliche Auswirkungen auf den Arbeitsmarkt und die Finanzbranche haben. Zum einen könnte die Erhöhung …
Prema izvješću s www.fr.de, savezni ministar gospodarstva i klime Robert Habeck radi na reformama za suzbijanje nedostatka radne i kvalificirane radne snage u Njemačkoj. Njegove mjere imaju za cilj povećati ponudu radnika i kvalificiranih radnika kako bi se osigurala budućnost Njemačke kao poslovne lokacije. Nacrt godišnjeg izvješća savezne vlade o gospodarstvu sadrži šest prijedloga reformi kojima se namjeravaju stvoriti poticaji za druge i one s niskim primanjima, starije osobe i izbjeglice. To također uključuje ispitivanje trajnog zakonskog prava na rad od kuće i integraciju osoba s migrantskom pozadinom na tržište rada. Te bi reforme mogle imati značajan utjecaj na tržište rada i financijski sektor. S jedne strane, povećanje bi moglo...

Ministar gospodarstva Habeck planira reforme za borbu protiv nedostatka kvalificiranih radnika - financijski stručnjak analizira učinke

Prema izvješću od www.fr.de, savezni ministar gospodarstva i klime Robert Habeck radi na reformama za suzbijanje nedostatka radne i kvalificirane radne snage u Njemačkoj. Njegove mjere imaju za cilj povećati ponudu radnika i kvalificiranih radnika kako bi se osigurala budućnost Njemačke kao poslovne lokacije. Nacrt godišnjeg izvješća savezne vlade o gospodarstvu sadrži šest prijedloga reformi kojima se namjeravaju stvoriti poticaji za druge i one s niskim primanjima, starije osobe i izbjeglice. To također uključuje ispitivanje trajnog zakonskog prava na rad od kuće i integraciju osoba s migrantskom pozadinom na tržište rada.

Te bi reforme mogle imati značajan utjecaj na tržište rada i financijski sektor. S jedne strane, povećanje ponude radne snage moglo bi dovesti do smanjenja nedostatka radne snage, što bi zauzvrat moglo imati pozitivne učinke na proizvodnju i gospodarske rezultate. Integracija ljudi migrantskog porijekla na tržište rada također bi mogla dovesti do povećane ponude radne snage i povećati raznolikost na radnom mjestu.

Ispitivanje trajnog zakonskog prava na rad od kuće također bi moglo promijeniti radnu kulturu u Njemačkoj stvaranjem fleksibilnijih radnih uvjeta. To bi dugoročno moglo dovesti do toga da zaposlenici budu sretniji i produktivniji. Osim toga, motiviranje starijih radnika da dulje ostanu u radnoj snazi ​​moglo bi pomoći u stabilizaciji mirovinskih i socijalnih sustava i ojačati gospodarstvo dopuštanjem iskusnim kvalificiranim radnicima da ostanu dulje.

Sve u svemu, reforme Roberta Habecka potencijalno bi mogle imati pozitivan učinak na tržište rada i gospodarstvo širenjem ponude radne snage, čineći radne uvjete fleksibilnijima i olakšavajući integraciju ljudi migrantskog porijekla. Međutim, ostaje za vidjeti kako će se reformski prijedlozi pokazati u praksi nakon što budu provedeni.

Pročitajte izvorni članak na www.fr.de

Na članak