Birokrātija grauj Vācijas uzņēmumus: darba devēji pieprasa lielāku ātrumu, Šolcs joprojām ir stingrs
Pēc darba devēja prezidenta Rainera Dulgera teiktā, Vācijas uzņēmumi cīnās ar dažādiem izaicinājumiem, kas negatīvi ietekmē viņu noskaņojumu un atrašanās vietu. Pirmām kārtām problēmas uzņēmumiem rada augstās enerģijas cenas, pārmērīga birokrātija un kvalificētu darbinieku trūkums. Dulgers arī kritizē to, ka iedzīvotājiem ar zemiem ienākumiem ir maza motivācija turpināt strādāt pilsoņu pabalsta dēļ. Šie apstākļi nozīmē, ka atrašanās vietas apstākļi Vācijā vairs nav pareizi. Saskaņā ar Süddeutsche.de ziņojumu, arī kanclers Šolcs piekrīt, ka birokrātija ir Vācijas uzņēmumu problēma. Viņš sola atvieglojumus un lielāku ātrumu, lai samazinātu birokrātiskos šķēršļus. Tomēr Šolcs vēlas citas vēlmes no...

Birokrātija grauj Vācijas uzņēmumus: darba devēji pieprasa lielāku ātrumu, Šolcs joprojām ir stingrs
Pēc darba devēja prezidenta Rainera Dulgera teiktā, Vācijas uzņēmumi cīnās ar dažādiem izaicinājumiem, kas negatīvi ietekmē viņu noskaņojumu un atrašanās vietu. Pirmām kārtām problēmas uzņēmumiem rada augstās enerģijas cenas, pārmērīga birokrātija un kvalificētu darbinieku trūkums. Dulgers arī kritizē to, ka iedzīvotājiem ar zemiem ienākumiem ir maza motivācija turpināt strādāt pilsoņu pabalsta dēļ. Šie apstākļi nozīmē, ka atrašanās vietas apstākļi Vācijā vairs nav pareizi.
Saskaņā ar Süddeutsche.de ziņojumu, arī kanclers Šolcs piekrīt, ka birokrātija ir Vācijas uzņēmumu problēma. Viņš sola atvieglojumus un lielāku ātrumu, lai samazinātu birokrātiskos šķēršļus. Taču Šolcs nevēlas piepildīt citas ekonomikas vēlmes.
Šī situācija var būtiski ietekmēt Vācijas tirgu un finanšu sektoru. Augstas enerģijas cenas un pārmērīga birokrātija apgrūtina uzņēmumus un var izraisīt peļņas samazināšanos. Kvalificētu darbinieku trūkums apgrūtina arī uzņēmumu izaugsmi un attīstību. Cilvēki ar zemiem ienākumiem var kļūt arvien atkarīgāki no valsts atbalsta, jo trūkst stimula strādāt. Tas varētu palielināt sociālos izdevumus un radīt spriedzi ekonomikai.
Jāskatās, vai solītie atvieglojumi uzņēmumiem, samazinot birokrātiju, tiešām tiks īstenoti. Ja tas notiks, tirgū varētu būt pozitīva attīstība, jo uzņēmumiem būs lielākas iespējas investīcijām un inovācijām. Taču jāveic arī pasākumi, lai risinātu kvalificētu darbinieku trūkumu un palielinātu motivāciju strādāt. Tas ir vienīgais veids, kā Vācija var palikt pievilcīga vieta uzņēmumiem.
Izlasiet avota rakstu vietnē www.sueddeutsche.de