Thüringen förlänger garantiprogrammet för medarbetarmedverkan till 2028 – finansexpert informerar.
Enligt en rapport från www.volksstimme.de har finansministeriet i Erfurt förlängt programmet för att lämna garantier för anställdas aktieinnehav i företag till slutet av 2028. Detta program har funnits sedan 1995 och är avsett att skydda anställda om ett företag blir insolvent och inte kan återbetala de anställdas bidrag. I enskilda fall uppgår garantierna från Fristaten till 80 procent av det inbetalda finansieringsbeloppet, med ett maximalt belopp på 250 000 euro per företag. För medarbetarfinansiering i form av lån är det maximala beloppet en miljon euro per företag, med minsta löptid på finansieringen fem år. Finansminister Heike Taubert (SPD) betonade att medarbetarfinansiering är en bra...

Thüringen förlänger garantiprogrammet för medarbetarmedverkan till 2028 – finansexpert informerar.
Enligt en rapport av www.volksstimme.de, har finansministeriet i Erfurt förlängt programmet för garantier för anställdas aktieinnehav i företag till och med utgången av 2028. Detta program har funnits sedan 1995 och syftar till att skydda anställda om ett företag blir insolvent och inte kan återbetala anställdas bidrag.
I enskilda fall uppgår garantierna från Fristaten till 80 procent av det inbetalda finansieringsbeloppet, med ett maximalt belopp på 250 000 euro per företag. För medarbetarfinansiering i form av lån är det maximala beloppet en miljon euro per företag, med minsta löptid på finansieringen fem år. Finansminister Heike Taubert (SPD) betonade att medarbetarfinansiering är ett bra sätt för företag att behålla anställda och behålla kvalificerad arbetskraft, särskilt när man startar nya företag.
Denna åtgärd kan ha en positiv inverkan på marknaden och finansbranschen. Tryggheten som staten träder in vid en konkurs skulle kunna motivera anställda att delta mer i företaget. Detta kan i sin tur stärka medarbetarnas lojalitet och leda till större identifikation med företaget. Dessutom skulle möjligheten till aktieägande av anställda kunna uppmuntra nystartade företag och unga företag att attrahera och behålla nya medarbetare.
Sammantaget kan utvidgningen av programmet till att ge garantier för anställdas aktieägande ge positiva impulser till arbetsmarknaden och företagsutvecklingen i Thüringen. Detta skulle kunna bidra till att stärka konkurrenskraften för företagen i regionen och öka dess attraktivitet som företagsort.
Läs källartikeln på www.volksstimme.de