Suche
Mein Konto
Thüringen verlengt het garantieprogramma voor werknemersparticipatie tot 2028
Volgens een rapport van www.zeit.de heeft het Thüringse ministerie van Financiën aangekondigd dat het programma om garanties te bieden voor werknemersparticipaties in bedrijven is verlengd tot eind 2028. Dit programma bestaat sinds 1995 en beschermt de werknemersparticipatie in geval van faillissement van het bedrijf. De garanties van de Vrijstaat omvatten de overname van 80 procent van het gestorte financieringsbedrag in individuele gevallen, met een maximumbedrag van 250.000 euro per bedrijf. Voor personeelsfinanciering in de vorm van leningen geldt een maximumbedrag van één miljoen euro per onderneming en in beide gevallen bedraagt de minimale looptijd van de personeelsfinanciering vijf jaar. Deze uitbreiding van het programma werd goedgekeurd door de…
Thüringen verlengt het garantieprogramma voor werknemersparticipatie tot 2028
Volgens een rapport van www.zeit.de heeft het Thüringse ministerie van Financiën aangekondigd dat het programma om garanties te bieden voor werknemersaandelen in bedrijven is verlengd tot eind 2028. Dit programma bestaat sinds 1995 en beschermt de werknemersparticipatie in geval van faillissement van het bedrijf.
De garanties van de Vrijstaat omvatten de overname van 80 procent van het gestorte financieringsbedrag in individuele gevallen, met een maximumbedrag van 250.000 euro per bedrijf. Voor personeelsfinanciering in de vorm van leningen geldt een maximumbedrag van één miljoen euro per onderneming en in beide gevallen bedraagt de minimale looptijd van de personeelsfinanciering vijf jaar.
Deze uitbreiding van het programma werd gesteund door minister van Financiën Heike Taubert (SPD) op grond van het feit dat werknemersfinanciering bedrijven de mogelijkheid biedt om werknemers en geschoolde arbeidskrachten te behouden, vooral voor startups. Het programma richt zich vooral op stille samenwerkingsverbanden waarbij bedrijven vrij blijven in hun beslissingen.
Vanuit financieel perspectief kan de uitbreiding van het garantieprogramma een positieve impact hebben op het ondernemerslandschap in Thüringen. Door werknemersparticipatie te garanderen, worden bedrijven aangemoedigd om geschoolde werknemers te behouden en nieuwkomers te ondersteunen. Dit kan leiden tot meer economische stabiliteit en langetermijninvesteringen op de arbeidsmarkt. Bovendien zal de uitbreiding van het programma naar verwachting het vertrouwen van werknemers in hun werkgevers helpen versterken en de loyaliteit van werknemers aan bedrijven versterken.
Dit soort garantieprogramma's zijn een effectief instrument om de bedrijfsontwikkeling en het behoud van medewerkers te bevorderen en helpen een gunstig ondernemingsklimaat te creëren. Deze uitbreiding van het garantieprogramma in Thüringen kan potentieel positieve impulsen geven aan de arbeidsmarkt en de regionale economische ontwikkeling.
Lees het bronartikel op www.zeit.de