Pensionare anticipată fără deduceri: Cum să vă asigurați libertatea financiară!

Pensionare anticipată fără deduceri: Cum să vă asigurați libertatea financiară!

Cu regulamentul în vigoare din 2012, oricine a plătit în fondul de pensii timp de 45 de ani se poate pensiona fără deduceri. Această opțiune este menținută de coaliția guvernamentală negru-roșu, care este de mare importanță pentru mulți asigurați. Cu toate acestea, pensionarea anticipată poate fi aplicată doar cu doi ani înainte de vârsta normală de pensionare. Rapoarte severe că aproximativ una din trei persoane care se pensionează în mod regulat alege să folosească această opțiune.

Deși posibilitatea de a se pensiona anticipat poate părea tentantă, cei asigurați ar trebui să fie conștienți de implicațiile financiare. Retragerea anticipată de la locul de muncă poate duce la plata cu doi ani mai puțin în fondul de pensii, ceea ce poate duce în cele din urmă la pierderea pensiei. Salariații medii ar trebui să se aștepte cu aproximativ 80 de euro mai puțin la pensie pe lună dacă vor face acest pas.

Pensionare anticipată și oportunități de angajare

Din fericire, persoanele care primesc pensie anticipată nu trebuie să renunțe la un loc de muncă suplimentar. Puteți continua să lucrați și să primiți atât un salariu, cât și o pensie. Limita suplimentară de câștig, care era încă la 46.060 de euro în 2022, a fost complet ridicată la 1 ianuarie 2023. Aceasta înseamnă că pensionarii anticipați sunt liberi să continue să lucreze normal și să plătească în fondul de pensii.

Un punct de reținut este că, în cazul veniturilor mai mari rezultate din combinația dintre pensionare anticipată și salariu, se aplică și o cotă de impozitare mai mare. În prezent, coaliția plănuiește ca 2.000 de euro să rămână scutiți de impozite, dar rămâne neclar dacă acest regulament se aplică și pensiei anticipate fără impozit.

Cerințe pentru pensia pentru limită de vârstă

Asigurarea de pensie germană oferă informații complete despre cerințele care se aplică unei pensii pentru limită de vârstă pentru cei care sunt asigurați de o perioadă deosebit de lungă. Trebuie furnizată dovada de 45 de ani de asigurare, deși nu fiecare dintre acești ani trebuie să fie documentat de către angajare. Sunt de asemenea considerate eligibile perioadele petrecute cu creșterea copiilor, perioadele de îngrijire și serviciul militar sau în folosul comunității.

Reglementări clar definite permit diferitelor grupuri să-și realizeze drepturile la pensie. De exemplu, asigurații născuți între 1949 și 1963 se pot pensiona înainte de a împlini 67 de ani, fără deduceri. Cu toate acestea, pentru cohortele născute mai târziu, vârsta de pensionare include deduceri de până la 14,4% pentru cei care doresc să se pensioneze anticipat, necesitând o planificare atentă.

Dacă vă gândiți la posibilitatea de pensionare anticipată, ar trebui să solicitați aceasta cu cel puțin trei luni înainte de a vă începe pensia. Se recomandă, de asemenea, consultanță cuprinzătoare din partea companiei germane de asigurări de pensii pentru a cântări toate opțiunile și riscurile potențiale. Puteți afla mai multe despre asta aici.